38725
Sites de formation : Auxerre, Besançon, Dijon, Marzy
RNCP : 38725
Référence : Formation certifiée par le Ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse le 27/05/2015

BP Couvreur

Pourquoi devenir Couvreur ?

Devenir couvreur, c’est choisir un métier technique, utile et en constante évolution. Ce professionnel du bâtiment assure la protection des constructions contre les intempéries en réalisant, réparant et rénovant les toitures. Il travaille des matériaux variés et intervient sur des chantiers aussi bien traditionnels que contemporains. Un savoir-faire recherché, indispensable sur tous les toits.

Une carrière pleine d’opportunités

Accéder à des postes à responsabilités : chef d’équipe, chef de chantier ou conducteur de travaux. Ce métier ouvre aussi la voie à l’installation en tant qu’artisan. Grâce à une expertise reconnue, les professionnels interviennent sur des chantiers d’envergure, en neuf comme en rénovation, et peuvent se spécialiser dans la couverture complexe ou la restauration du patrimoine.

Durée

2 ans

Possibilité d’adaptation en fonction des connaissances et compétences à l’entrée en formation, pour tous les publics

Coût

Coût de formation pris en charge par l’organisme financeur dont relève l’entreprise (OPCO)

Rythme

  • Apprenti : 1 semaine sur site de formation / 3 semaines en entreprise
  • Les autres actions de formation : rythme de l’alternance convenu avec l’entreprise

Rentrée

Septembre / octobre

Entrée permanente le reste de l’année : nous contacter au 03 72 612 612

Débouchés

  • Ouvrier qualifié en couverture zinguerie
  • Chef d’équipe couverture zinguerie

Objectifs généraux de la formation

  • Obtenir la certification préparée
  • Réaliser, à partir de directives, des activités de pose ou de restauration d’éléments de couverture de toit et d’enveloppe de bâtiment qui répondent parfaitement aux exigences réglementaires, sécuritaires, normatives, environnementales et d’esthétique des bâtiments de demain
  • Mettre en œuvre des techniques de réalisation utilisant de nombreux matériaux (ardoises, métaux, tuiles, chaume…) afin d’assurer la bonne étanchéité à l’eau du bâti et de contribuer à l’étanchéité de l’air

Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans le domaine

  • Analyser une situation professionnelle en intégrant l’approche par les risques
  • Collecter des informations
  • Décoder et analyser des documents techniques
  • Choisir et justifier des solutions techniques
  • Établir les quantitatifs
  • Organiser une intervention
  • Déposer, trier et stocker des éléments de couverture
  • Réaliser des tracés
  • Poser les éléments supports de couverture
  • Réaliser et poser des façonnés
  • Mettre en œuvre les matériaux de couverture et accessoires
  • Établir un relevé d’informations sur site
  • Maintenir en état les matériels, les équipements et les outillages
  • Contrôler la validité et la conformité des éléments de sécurité
  • Diagnostiquer, réparer

Connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles

  • Prévention Santé Environnement
  • Attestation R408 – Utilisation, réception et maintenance des échafaudages de pied
  • Sauveteur Secouriste au Travail (SST)
  • Habilitation électrique

Connaissances générales associées aux connaissances professionnelles

  • Enseignement général : Français, Histoire, Géographie, Anglais, Mathématiques, Sciences
  • Enseignement professionnel : Dessin étude construction

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Mises en situation pratique en atelier
  • Autoformation en Centre de Ressources ou sur une plateforme de formation en ligne (e-Learning)
  • E-Formation
  • Retours d’expérience
  • Travaux collaboratifs

Outils et moyens techniques

  • Salles de formation équipées de vidéoprojecteur
  • Atelier de couverture : poste individuel, outillage individuel et/ou collectif
  • Échafaudage de pied
  • Matériel nécessaire au métier de Couvreur

Moyens humains

  • Formateurs d’Enseignements Professionnels disposant d’une expérience de terrain
  • Formateurs d’Enseignements Généraux
  • Responsable de Centre de Ressources et d’Aide à la Formation (CRAF)
  • Promoteurs de Formations BTP – Chargés de Relations Entreprises

Modalité d'évaluation

  • Évaluation formative tout au long de la formation par un suivi régulier des progrès, des acquis et des activités, notamment sur le lieu d’apprentissage.
  • Le référentiel de certification est organisé en unités constitutives d’un ensemble de compétences et connaissances cohérent au regard de la finalité du diplôme. Il peut comporter des unités dont l’obtention est facultative. Chaque unité correspond à un bloc de compétences et à une épreuve. Les candidats s’inscrivent à l’examen du diplôme. Ils reçoivent, pour les unités du diplôme qui ont fait l’objet d’une note égale ou supérieure à 10 sur 20 ou d’une validation des acquis de l’expérience, une attestation reconnaissant l’acquisition des compétences constitutives de ces unités du diplôme, et donc des blocs de compétences correspondants.
  • Le diplôme est obtenu par l’obtention d’une note moyenne supérieure à 10/20 à l’ensemble des épreuves. Le candidat ayant déjà validé des blocs de compétences peut être dispensé des épreuves correspondantes.

Qualifications pouvant être préparées à l'issue de la formation

  • BAC PRO Intervention sur patrimoine bâti : option : maçonnerie, charpente, couverture

Public concerné

  • Par la voie de l’apprentissage : jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus (dès 15 ans si sortie de 3ème au début de la formation)
  • Sans condition d’âge pour les personnes : personnes en situation de handicap, sportifs de haut niveau, ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant ce diplôme
  • Par la voie de la formation continue, en contrat de professionnalisation : jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus au début de la formation, demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans, bénéficiaires de minima sociaux, personnes ayant été en contrat unique d’insertion (CUI)
  • Autres publics : salariés, reconversion professionnelle, demandeurs d’emploi…
  • Autres dispositifs : plan de développement des compétences, compte personnel de formation…
  • Public en situation de handicap : nous contacter pour vous accompagner

Conditions d'accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap, nos locaux sont également accessibles aux personnes à mobilité réduite. Pour mieux vous accompagner, nous vous proposons de prendre contact avec nos référents handicap, ils étudieront avec vous les possibilités d’adaptation.

Effectif

  • Mini : 8 par groupe
  • Maxi : 16 par groupe

Il n’est pas trop tard pour vous inscrire !

Vous hésitez sur votre orientation ? Vous cherchez une formation dans le bâtiment ? Vous voulez comprendre comment fonctionne l’apprentissage ?
Nos équipes sont disponibles au 03 72 612 612 pour échanger sur votre projet professionnel et votre orientation
• Formations du CAP à BAC+3
• Les avantages concrets de l’apprentissage : salaire, expérience, diplôme

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